Меры социальной поддержки по плате за жилое помещение, отопление и освещение педагогических работников государственных образовательных организаций Нижегородской области и муниципальных образовательных организаций Нижегородской области, работающих и проживающих в сельских населенных пунктах и рабочих поселках Нижегородской области предоставляются в виде компенсации расходов по оплате жилого помещения, отопления (теплоснабжения, в том числе поставки твердого топлива при наличии печного отопления) и электроснабжения с учетом социальной нормы площади жилья и нормативов потребления, установленных статьей 3 Закона Нижегородской области от 29 ноября 2004 года № 134-З «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилья, отопления и освещения».
Право на возмещение расходов по оплате жилья, отопления и освещения имеют:
- педагогические работники государственных образовательных организаций Нижегородской области и муниципальных образовательных организаций Нижегородской области, проживающие в жилых помещениях независимо от вида жилищного фонда, а также члены их семей, совместно с ними проживающим.
Право на меры социальной поддержки сохраняется за педагогическими работниками государственных образовательных организаций Нижегородской области и муниципальных образовательных организаций Нижегородской области, перешедшими на пенсию, проработавшими в сельских населенных пунктах и рабочих поселках не менее 10 лет, при условии предоставления им мер социальной поддержки по плате за жилье, отопление и освещение на момент назначения пенсии и проживания:
- в сельских населенных пунктах и рабочих поселках Нижегородской области;
- в городах, преобразованных из сельских населенных пунктов (рабочих поселков), при условии предоставления льгот по оплате жилья, отопления и освещения либо по оплате коммунальных услуг за работу в сельской местности на 1 января 2005 года.
Документы, необходимые для назначения возмещения расходов по оплате жилья, отопления и освещения:
- заявление на назначение социальных пособий, ежемесячных денежных выплат, субсидий и компенсаций по форме, утвержденной приказом министерства социальной политики Нижегородской области, с указанием способа выплаты компенсации расходов по оплате жилого помещения, отопления и электроснабжения;
- документы, удостоверяющие личность заявителя и членов семьи, имеющих право на компенсацию расходов по плате за жилое помещение, отопление и электроснабжение (паспорт гражданина Российской Федерации) либо свидетельство о рождении ребенка, выданное компетентными органами иностранного государства, и его нотариально удостоверенный перевод на русский язык, либо сведений о государственной регистрации рождения, содержащихся в едином государственном реестре записей актов гражданского состояния - для граждан Российской Федерации, не достигших 14-летнего возраста, получаемые в рамках межведомственного взаимодействия;
- сведения, подтверждающие количество лиц, проживающих в жилом помещении с заявителем и учитываемых в составе его семьи, получаемые в рамках межведомственного взаимодействия (если указанные сведения находятся в распоряжении гражданина, проживающего в жилом доме частного сектора, или если указанные сведения не находятся в распоряжении органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций, подведомственных органам государственной власти, органам местного самоуправления, в том числе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, то данные сведения (документы) представляются заявителем самостоятельно);
- сведения об организациях, предоставляющих педагогическому работнику жилищно-коммунальные услуги, и (или) организациях, уполномоченных производить расчет платы за жилое помещение, отопление и электроснабжение;
- сведения, подтверждающих факт работы в образовательной организации на педагогической должности, в том числе наименования образовательной организации, даты и номера приказа о приеме на работу (по основному месту работы либо по совместительству), получаемые в рамках межведомственного взаимодействия (не предоставляются пенсионерами);
- сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, содержащих информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже педагогического работника, получаемые в рамках межведомственного взаимодействия (если трудовая книжка находится в распоряжении гражданина или если информация о трудовой деятельности и трудовом стаже педагогического работника, хранящаяся в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации, является недостаточной для исчисления необходимого стажа, то трудовая книжка (копия трудовой книжки, заверенная нотариально) представляется заявителем самостоятельно) - для педагогических работников, перешедших на пенсию;
- сведения о факте (дате) назначения пенсии, получаемые в рамках межведомственного взаимодействия (если указанные сведения отсутствуют в распоряжении Пенсионного фонда Российской Федерации, то заявитель представляет свидетельство пенсионера, выданное территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации, самостоятельно) - для педагогических работников, перешедших на пенсию.
- сведения, получаемые учреждениями социальной защиты населения из государственной информационной системы жилищно-коммунального хозяйства о наличии или отсутствии подтвержденной вступившим в законную силу судебным актом непогашенной задолженности по оплате жилого помещения, отопления и электроснабжения, которая образовалась за период не более чем три последних года.
Нормативные правовые акты:
- Закон Нижегородской области от 30.11.2007 № 165-З «О мерах социальной поддержки отдельных категорий педагогических работников образовательных организаций»;
- Постановление Правительства Нижегородской области от 19.12.2007 № 482 «О порядке реализации Закона Нижегородской области от 30 ноября 2007 г. № 165-З «О мерах социальной поддержки отдельных категорий педагогических работников образовательных организаций».
